六、招生黑幕
如果你已幸运地通过了初试这一关的话,那么决定你生死大关的很大程度上将不是你自己,而是招生单位。不是有人初试第一名,复试发挥出色,却名落孙山连个自费都上不了的先例吗?应该说招生黑幕只是少数,但谁敢保证自己不是“下一个”呢?
七、学历不等于能力
目前国内的人才高消费是促成考研升温的原因之一。随着人才市场的不断完善,人们对人才的理性测评不断提高,人才高消费的现象将得到遏制。事实上很多跨国公司宁愿招本科生也不招研究生,在他们看来,研究生对待遇期望过高,工作不稳定;而本科生工作踏实肯干,经过公司的培训后完全可以挑大梁。倒是国内一些企业本科生能做的也非要研究生来做,有的甚至把研究生当作花瓶摆设以炫耀自己的“实力”。有道是:英雄不问出处,有实力自然有魅力。
八、选另一种“充电”方式
“活到老学到老”这是终身教育的体现,不少人认为只有捞个研究生文凭就可高枕无忧了,其实不管你硕士、博士,毕业后还得重新学习。现在的学习形式多种多样,只要真的想学习不见得非要读研究生才能达到目的,何苦去挤那独木桥呢?
九、先工作后考研
现在很多在校生尚未毕业就开始着手准备考研,这种盲目跟风的现象应该是不正常的。在国内当前在大力提倡在职读研;而国外工作几年后再读研的现象也非常普遍。因为经过几年的实践,对自己有一定的了解后,再依自己的兴趣、特长来选择专业显然比没有实践经验的人考研更为理智些。
十、出国留学
就业形势严峻,国内研究生也不再是“香饽饽”,而留学归国的“海龟派”却倍受用人单位青睐。这种现象使得一些有条件出国留学的学生放弃了在国内读研的机会,远渡重洋,寻找“寄托”。